Aralia Servicios Sociosanitarios es una entidad dedicada a la atención de personas dependientes con numerosos centros distribuidos por todo el ámbito nacional. Creemos en la diversidad como motor de innovación y crecimiento y trabajamos para construir un entorno laboral inclusivo, libre de discriminación y donde todas las personas puedan desarrollar su talento. Actualmente necesitamos incorporar dos Coordinadores/as para una de nuestras residencias en Madrid. Su misión será la de coordinar, organizar y supervisar el equipo de auxiliares/gerocultores/as de la residencia, garantizando la correcta atención y bienestar de los residentes, así como el cumplimiento de las normativas internas y estándares de calidad del centro.




Si te identificas con todo esto, te animamos a presentar tu candidatura.Estamos deseando contar contigo!




Las funciones principales de este puesto son las siguientes






* Planificar y organizar el trabajo del equipo de gerocultores/as
* Supervisar el cumplimiento de tareas asistenciales, garantizando un servicio profesional, humano y de calidad
* Distribuir eficazmente los recursos humanos según las necesidades del centro
* Elaborar los cuadrantes de turnos y calendarios del equipo bajo su responsabilidad.
* Detectar necesidades formativas y colaborar en el acompañamiento y desarrollo del equipo
* Trabajar en coordinación con el personal de enfermería, médico, fisioterapia, dirección, mantenimiento y otros departamentos
* Atender e informar a familiares, en colaboración con la Dirección del centro
* Ejecutar tareas administrativas e informáticas propias del cargo (presencias, incidencias, seguimiento, informes, etc.)
* Velar por el cumplimiento de normativas internas y protocolos asistenciales
* Supervisar el uso adecuado del material y recursos asistenciales.

Requisitos mínimos:


* Formación relacionada con el ámbito sociosanitario (Técnico/a en Atención Sociosanitaria, Auxiliar de Enfermería y similares)
* Experiencia mínima de un en puestos de coordinación de equipos sociosanitarios
* Se valorará formación complementaria en liderazgo, gestión de equipos o dependencia
* Valorable conocimientos y/o formación en el ámbito de igualdad
* Liderazgo, orientación al residente y trato humanizado y capacidad organizativa





Se ofrece:






* Jornada Completa
* Turnos de mañana y tarde
* Contrato indefinido
* Salario por encima de convenio
* Incorporación a una empresa estable y en crecimiento, especializada en la atención a personas mayores
* Entorno de trabajo profesional, con valores centrados en el respeto, la dignidad y el cuidado integral
* Posibilidades de formación continua y desarrollo profesional