Jefe/a de cocina - centro de vacaciones en el pirineo
Centro De Vacaciones Morillo De TouInformación básica
Estudios mínimos
Sin estudios
Experiencia mínima
2 años
Imprescindible residir
No requerido
Tipo de contrato
Indefinido
Duración del contrato
9 Mes/es
Jornada laboral
A tiempo completo
Salario
A negociar
Más información
Buscamos jefe/a DE COCINA para nuestro Centro Vacacional en el Pirineo Aragonés (sector Aínsa-Sobrarbe - P. N. Ordesa y Monte Perdido).
RESPONSABILIDADES:
- Coordinación y organización del equipo de Cocina, planificación de tareas y turnos
- Desarrollo conjunto de la oferta de carta, menús y grupos
- Control de stocks, pedidos y escandallos - Poner sello propio en una cocina basada en el producto de cercanía y calidad
REQUISITOS:
- Experiencia en planificación de menús diarios y adaptación a las necesidades de los clientes.
- Dotes de organización y liderazgo y gestión del trabajo en equipo
- Ilusión y ganas de crecer juntos en un bonito proyecto
OFRECEMOS:
- Estabilidad laboral (contrato fijo discontinuo de temporada larga – 9-10 meses aprox.)
- Salario competitivo (acorde a la experiencia aportada)
- Buenas condiciones laborales (respetando días descanso, horas de jornada,. . .)
- Bonus anual por consecución de objetivos
- Alojamiento (en caso de necesidad)
- Inicio en contrato Febrero 2026
RESPONSABILIDADES:
- Coordinación y organización del equipo de Cocina, planificación de tareas y turnos
- Desarrollo conjunto de la oferta de carta, menús y grupos
- Control de stocks, pedidos y escandallos - Poner sello propio en una cocina basada en el producto de cercanía y calidad
REQUISITOS:
- Experiencia en planificación de menús diarios y adaptación a las necesidades de los clientes.
- Dotes de organización y liderazgo y gestión del trabajo en equipo
- Ilusión y ganas de crecer juntos en un bonito proyecto
OFRECEMOS:
- Estabilidad laboral (contrato fijo discontinuo de temporada larga – 9-10 meses aprox.)
- Salario competitivo (acorde a la experiencia aportada)
- Buenas condiciones laborales (respetando días descanso, horas de jornada,. . .)
- Bonus anual por consecución de objetivos
- Alojamiento (en caso de necesidad)
- Inicio en contrato Febrero 2026
