En Highlander, estamos buscando un/a profesional cualificado/a y con ambición para liderar equipos de seguridad, garantizar el correcto funcionamiento de los servicios y ofrecer un valor añadido a nuestros clientes.Si tienes experiencia en la gestión de equipos de seguridad y te motivan los desafíos, ¡te estamos esperando!

Tus responsabilidades incluirán:

* Control de incidencias: Detectar, analizar y resolver incidencias operativas en tiempo real.
* Formación del equipo: Diseñar y liderar sesiones de formación para los vigilantes de seguridad, garantizando un desempeño óptimo.
* Supervisión de cuadrantes: Planificar y coordinar turnos y horarios del personal.
* Soporte directo a la gerencia: Trabajar de manera cercana con nuestro responsable de área para implementar mejoras operativas y estratégicas.
* Garantía de calidad: Realizar inspecciones periódicas para asegurar que los servicios cumplen con los estándares establecidos.


Lo que ofrecemos:

* Salario competitivo: 2430 € brutos/mes (equivalente a 15 €/hora).
* Estabilidad laboral: Contrato indefinido desde el primer día.
* Beneficios: Vehículo de empresa, móvil corporativo y herramientas digitales para facilitar tu gestión.
* Oportunidades de crecimiento: Formación continua y desarrollo profesional en una empresa en expansión.

Requisitos mínimos:
Experiencia previa: Al menos 2 en un puesto similar dentro del sector de la seguridad privada.

Formación: TIP de Vigilante de Seguridad (obligatoria). Se valorará TIP de Jefe/a de Seguridad.

Habilidades: Liderazgo, capacidad de resolución de problemas, planificación y organización.

Disponibilidad: Flexibilidad para desplazarte dentro de la zona asignada y para gestionar situaciones imprevistas.