Director/a de administración general - jerez de la frontera
GaboralInformación básica
Estudios mínimos
Diplomatura
Experiencia mínima
Más de 3 años
Imprescindible residir
Población de puesto vacante
Tipo de contrato
Indefinido
Duración del contrato
Indefinido
Jornada laboral
A tiempo completo
Salario
A negociar
Más información
Desde Gaboral, consultora de Recursos Humanos especializada en selección de personal, buscamos para una empresa cliente un/a Director/a de Administración General.
Nuestro cliente es una empresa consolidada del sector multiservicios, con sede en Jerez de la Frontera, dedicada al mantenimiento integral de edificios e instalaciones, la limpieza y la jardinería, principalmente para la Administración Pública. Cuenta con una plantilla de unas 130 personas y presencia en toda Andalucía. Está en plena fase de crecimiento y apuesta por profesionalizar y digitalizar su estructura de gestión.
Tus funciones:
• Planificar y gestionar presupuestos, tesorería, previsiones de caja, cobros, pagos y financiación, y mantener la relación con las entidades financieras.
• Dirigir la contabilidad, conciliaciones y cierres mensuales y ; preparar estados financieros, cuentas e información para Dirección.
• Elaborar, revisar y presentar impuestos y declaraciones tributarias, cumpliendo el calendario fiscal.
• Analizar costes, márgenes y rentabilidad por contrato o servicio y proponer medidas correctoras.
• Supervisar la gestión laboral: contratación, nóminas, Seguridad Social, absentismo, finiquitos y costes de personal, velando por el cumplimiento de la normativa y los convenios.
• Dirigir y desarrollar al equipo de administración (2 personas en fiscal/contable y 1 en laboral/RRHH).
• Diseñar cuadros de mando y un modelo de gobernanza, implantar controles internos e impulsar la digitalización.
Requisitos:
• Más de 10 de experiencia en Dirección de Administración General, con responsabilidad sobre las áreas financiera, contable, fiscal y laboral.
• Experiencia práctica en cierres contables, presentación de impuestos y gestión de nóminas y Seguridad Social.
• Titulación universitaria en ADE, Economía, Finanzas y Contabilidad o afín.
• Conocimientos actualizados de contabilidad, fiscalidad española, normativa laboral y convenios colectivos.
• Excel avanzado y experiencia con ERP / programas de contabilidad y gestión laboral.
• Capacidad de liderazgo, comunicación clara de la información económica y máxima discreción.
Se valorará:
• Experiencia en empresas de multiservicios, mantenimiento, instalaciones, limpieza o con peso relevante de los costes de personal.
• Conocimiento de contratación pública, control económico de contratos y subrogaciones de personal.
• Experiencia implantando procedimientos, digitalización administrativa/o y cuadros de mando.
• Máster en finanzas, dirección financiera o MBA.
• Manejo de A3ERP y A3NOM.
Qué se ofrece:
• Contrato indefinido y jornada completa.
• Dirección de un equipo propio y reporte directo al director/a General.
• Posición de máxima responsabilidad en una empresa en crecimiento.
Nuestro cliente es una empresa consolidada del sector multiservicios, con sede en Jerez de la Frontera, dedicada al mantenimiento integral de edificios e instalaciones, la limpieza y la jardinería, principalmente para la Administración Pública. Cuenta con una plantilla de unas 130 personas y presencia en toda Andalucía. Está en plena fase de crecimiento y apuesta por profesionalizar y digitalizar su estructura de gestión.
Tus funciones:
• Planificar y gestionar presupuestos, tesorería, previsiones de caja, cobros, pagos y financiación, y mantener la relación con las entidades financieras.
• Dirigir la contabilidad, conciliaciones y cierres mensuales y ; preparar estados financieros, cuentas e información para Dirección.
• Elaborar, revisar y presentar impuestos y declaraciones tributarias, cumpliendo el calendario fiscal.
• Analizar costes, márgenes y rentabilidad por contrato o servicio y proponer medidas correctoras.
• Supervisar la gestión laboral: contratación, nóminas, Seguridad Social, absentismo, finiquitos y costes de personal, velando por el cumplimiento de la normativa y los convenios.
• Dirigir y desarrollar al equipo de administración (2 personas en fiscal/contable y 1 en laboral/RRHH).
• Diseñar cuadros de mando y un modelo de gobernanza, implantar controles internos e impulsar la digitalización.
Requisitos:
• Más de 10 de experiencia en Dirección de Administración General, con responsabilidad sobre las áreas financiera, contable, fiscal y laboral.
• Experiencia práctica en cierres contables, presentación de impuestos y gestión de nóminas y Seguridad Social.
• Titulación universitaria en ADE, Economía, Finanzas y Contabilidad o afín.
• Conocimientos actualizados de contabilidad, fiscalidad española, normativa laboral y convenios colectivos.
• Excel avanzado y experiencia con ERP / programas de contabilidad y gestión laboral.
• Capacidad de liderazgo, comunicación clara de la información económica y máxima discreción.
Se valorará:
• Experiencia en empresas de multiservicios, mantenimiento, instalaciones, limpieza o con peso relevante de los costes de personal.
• Conocimiento de contratación pública, control económico de contratos y subrogaciones de personal.
• Experiencia implantando procedimientos, digitalización administrativa/o y cuadros de mando.
• Máster en finanzas, dirección financiera o MBA.
• Manejo de A3ERP y A3NOM.
Qué se ofrece:
• Contrato indefinido y jornada completa.
• Dirección de un equipo propio y reporte directo al director/a General.
• Posición de máxima responsabilidad en una empresa en crecimiento.
